Comment augmenter la productivité de l’entreprise en termes de temps, de qualité et de délais ?

Pour augmenter la productivité, les talents sont avant tout dans l’entreprise et d’abord dans l’entreprise.

Beaucoup d’entreprises se lancent dans l’innovation, l’innovation de rupture, pour augmenter la productivité et faire face aux enjeux de demain, aux Nouveaux Mondes qui se créent, à l’uberisation, à la digitalisation…

Et c’est heureux, car selon les études que je lis, d’ici à 2030, 48% des métiers actuels n’existeront plus.

Pour réaliser cette transition, de nombreuses décisions sont prises, mais rarement en incluant les collaborateurs. Quelles que soient les bonnes raisons.

Et pour innover, augmenter la productivité, les talents sont avant tout dans l’entreprise et d’abord dans l’entreprise.

Comment augmenter la productivité et l’efficacité de vos collaborateurs ?

Vous devez les mettre en action !

Faire de vos collaborateurs des acteurs de l’entreprise, de leur entreprise, de leur travail. Cependant, comment est-il possible de  s’inscrire dans cette démarche si je ne sais pas où je vais, pourquoi j’y vais, en quoi je suis porteur de la réussite et du projet, en quoi je suis ACTEUR ?

Si vous souhaitez que vos collaborateurs soient plus productifs, vous devez avant tout faire en sorte qu’ils soient convaincus par votre projet d’entreprise, qu’ils comprennent parfaitement les valeurs et les objectifs, et qu’ils se sentent valorisés pour donner le meilleur d’eux-mêmes.

Pour ce faire, dès que j’utilise notamment SCAN UP, mon outil d’aide à la décision, dès que le collaborateur écrit avec son dirigeant la vision et l’ambition de son entreprise, il sait pour quoi et pour qui il travaille, en quoi il contribue au sein de son entreprise.

Et parmi les bénéfices évoqués par les clients, quelle que soit la taille de l’entreprise, le secteur d’activité, ou  le projet, tous déclarent que leur productivité a augmenté, et que le temps de travail lui a diminué !

Et c’est vérifié à chacune de mes missions.

Tout cela contribue à favoriser la fidélisation de vos collaborateurs dans un climat chaleureux, respectueux et sans conflit. C’est sans doute pour cela que la productivité augmente tant ! Faire confiance à l’autre, partager avec l’autre, soutenir l’autre dans la bienveillance !!

Contribuez à faire émerger les talents de vos collaborateurs et vous augmenterez votre productivité en termes de temps, de qualité, et de délais !

2018-10-02T10:44:59+00:00